职业健康管理体系认证规,环境与职业健康安全管理体系合规

易成盛事体系认证 2023-04-15 14:30
【摘要】小编为您整理职业健康安全管理体系合规性评价怎么做、职业健康安全管理体系合规性评价表(2017最新版)、职业健康安全管理体系合规性评价包括哪些内容、职业健康安全管理体系合规性评价包括哪些内容、职业健康安全管理体系合规性评价有强制要求吗相关ISO认证知识,详情可查看下方正文!

职业健康安全管理体系合规性评价怎么做?

通常合规性评价是评价企业对单位法律法规及其他相关规定符合程度进行评价的要求 首先应识别目前公司适用的法律法规清单及适用条款 然后再根据公司实际的情况或组织会议 或个别讨论的形式对法律法规进行评价,看是否符合法规要求 职业健康安全应注意 安全方面的律法如:特种设备 安全检测等 注意应保持记录

通常合规性评价是评价企业对单位法律法规及其他相关规定符合程度进行评价的要求 首先应识别目前公司适用的法律法规清单及适用条款 然后再根据公司实际的情况或组织会议 或个别讨论的形式对法律法规进行评价,看是否符合法规要求 主要就是以上的内容,符合法律法规的进行简单描述,不符合的,要制定相应的整改措施来进行改正。


职业健康安全管理体系合规性评价表(2017最新版)?

xxxxxx公司职业健康安全管理合规性评价序号|法规iso认证流程建议|法规条款|对应的职|业健康因素|如何适用|于本公司|检测情况|是否|合规|评估人|时间|1|中华人民共和国宪法|第4
1、4
2、4
3、4
4、4
5、4
6、4
7、48条|劳动保护|劳动者权利|严格按照宪法中有关条例执行,职工在单位享受宪法中赋予公民的所有权利|合规| |201
7.0
6.09|2|职业健康监护管理办法|第
3、
4、
7、
8、
9、18条|劳动者职业健康|建立健全职业健康监护制度,保证职业健康监护工作的落实。|
1、已经建立健全职业健康监护制度,保证职业健康监护工作的落实。
2、定期组织从事接触职业病危害作 业的劳动者进行职业健康检查。
3、无安排未成年工从事接触职业病 危害的作业现象;无安排孕期、哺 乳期的女职工从事对本人和胎儿、 婴儿有危害的作业现象。
4、已经组织接触职业病危害因素的 劳动者进行定期职业健康检
5、依法组织接触职业病危害因素的 劳动者进行离岗时的职业健康检 查。
6、已经按规定妥善保存职业健康监护档案。|合规| |201
7.0
6.09|劳动部关于加强职业安全卫生工作的通知|第
6、7条|序号|法规iso认证流程建议|法规条款|对应的职|业健康因素|如何适用|于本公司|检测情况|是否|合规|评估人|时间|3|职业病范围和职业病患者处理办法的规定|第
6、
7、8条|职业病|无对职业病危害事故瞒报、虚报、 漏报和迟报现象。发生职业病危害事故时,采取紧急措施及时有效。 |
1、职工被


职业健康安全管理体系合规性评价 包括哪些内容?

辨识的危险源和风险;适用的法律法规iso认证流程建议及适用的条款内容;执行情况(主要针对证据);是否存在的问题及处置情况,合规性判断(是否合规)。 按照此顺序一条一条地评价,最后评价时间,评价人签字。评价人不一定是一个人,也可能是几个人。


职业健康安全管理体系合规性评价 包括哪些内容?

辨识的危险源和风险;适用的法律法规名称及适用的条款内容;执行情况(主要针对证据);是否存在的问题及处置情况,合规性判断(是否合规)。按照此顺序一条一条地评价,最后评价时间,评价人签字。评价人不一定是一个人,也可能是几个人。


职业健康安全管理体系 合规性评价 有强制要求吗?

GB/T28001-2001职业健康安全管理体系 规范 中只规定了组织要遵守现行职业健康安全法规,但对遵守情况的评价未做具体规定,所以对合规性评价没有强制要求,很多企业有合规性评价是因为安全体系一般和环境体系一起做,而环境体系中有
5.2合规性评价这一条款。但新版GB/T28001-XXXX/OHSAS18001:2007中有专门的条款
4.
5.2合规性评价,此新版标准已定稿,但未下发,等新版体系标准下发后,安全体系也有合规性评价了。纯手工输入。


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